泸州盛江投资发展有限公司招聘公告
泸州盛江投资发展有限公司成立于2017年1月,注册资本10亿元,资产总额超500亿元,主体信用评级AA+,是泸州市重要的国有资产经营主体、重大项目开发建设主体、重点新兴产业投融资主体。截至目前,公司旗下拥有各级子企业共63家,其中包括一级子企业3家,具有控制权的二级子企业共33家,具有控制权的三级全资子企业12家,另各级参股企业15家,产业布局遍及农业、工业、建筑业、服务业多个领域,涵盖生态农业、建筑建材、旅游康养、数字科技、文化教育等多个板块。
未来,盛江投资发展将扎根江阳,立足泸州,走向全省、全国,充分发挥资源整合和转化应用优势,全面实施产业兴企战略,打造以实体产业为支柱,以高效资本投资运作和高质量产业组合为支撑,特色鲜明且具有可持续发展强劲动能的新时代国有资本投资运营公司。
现因泸州盛江投资发展有限公司业务发展及工作实际需要,面向社会公开招聘优秀人才,现将有关事项公告如下:
一、招聘基本条件
(一)坚定不移地拥护中国共产党领导和社会主义制度,具有较高的政治觉悟和政治素养。
(二)具备良好的社会公德、职业道德,诚实守信,品行端正,无任何违法违纪记录,具有强烈的责任心和敬业精神。
(三)具有良好的职业道德和素养,工作努力踏实,认真细致。
(四)具有良好的心理素质和正常履行岗位工作职责的身体条件。
二、招聘岗位及要求
招聘3岗3人,具体岗位信息详见附件1《泸州盛江投资发展有限公司岗位需求表》。
三、招聘流程
招聘公告发布→报名→资格审查→笔试→面试→考察公示与组织考察(背景调查)→审议决定→体检→综合考察→公示→录用
(一)招聘公告发布
本次招聘公告发布渠道为:泸州盛江投资发展有限公司官网(www.lzsjtz.com)、川南人才网(www.rc168.com)。
(二)报名方式及所需材料
1.应聘者需登录泸州盛江投资发展有限公司官网或川南人才网,在本次招聘公告内下载附件2《泸州盛江投资发展有限公司应聘登记表》、附件3《泸州盛江投资发展有限公司报名信息登记表》,按要求填报个人信息。
2.应聘者需提供本人身份证、毕业证、学位证、职称证、职业资格/技能证书、学信网学历查验证明、工作业绩材料及相关能力佐证等资料的扫描件。
3.应聘者需提供本人近期白底正装一寸证件照一张。
4.以上报名资料电子文档压缩发送到报名邮箱:517574285@qq.com,电子邮件标题统一按照“应聘单位+应聘岗位+姓名”格式编写。
5.需上交的应聘材料恕不退还,公司对所有应聘者信息予以保密。
6.联系方式
联系电话:0830-6523013 赖女士
(三)报名时间
即日起至2025年3月26日18:00截止。
(四)资格审查
根据应聘人员提供的报名资料审核是否符合岗位条件,不符合岗位任职要求的不能进入下一环节。
(五)笔试
经审查符合条件的应聘人员,公司将通过邮件、短信或电话方式通知参加笔试。
(六)面试
公司将通过邮件、短信或电话方式通知参加面试。
(七)考察公示与组织考察(背景调查)
通过面试考核的应聘人员,公司将对其进行背景调查(中层管理人员进行考察公示与组织考察)。
(八)审议决定
公司对通过考察公示与组织考察(背景调查)的应聘人员进行拟录用审定程序。
(九)体检
通过录用审定的拟聘人员参加体检,体检项目及合格标准参照公务员体检相关标准。
(十)综合考察
对体检合格的拟聘人员进行综合考察。
(十一)公示
1.对通过综合考察的拟聘用人员在川南人才网公示5个工作日。在公示期内,凡举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。
2.对公示期间反映有严重问题并经有关部门查有实据、不符合报名条件的,取消聘用资格。
(十二)录用
对公示后未收到异议的拟聘人员,公司按相关程序及《劳动法》《劳动合同法》办理聘用手续及签订劳动合同。
四、薪酬待遇
薪酬待遇按照公司薪酬管理制度执行。同时按照有关规定享受周末双休、国家法定节假日、带薪年休假、五险一金等福利待遇。
五、其它事宜
(一)应聘人员提供的个人信息材料必须真实可靠,准确无误。资格审查工作贯穿考核聘用工作始终,在任何环节发现应聘者不符合应聘条件、弄虚作假或违反回避制度的,一律取消聘用资格,且责任自负。
(二)应聘人员需保持通讯畅通,若通讯方式变更,应主动告知。如因应聘者本人通讯问题导致无法取得联系的视为自动放弃,所造成后果由本人自行负责。
(三)报名时间结束后,公司根据报名及简历情况,将通过邮件、短信或电话方式通知符合条件应聘者参加下一环节,未入围人员恕不另行通知。
(四)应聘人员如系其他单位工作人员,应先依法解除与原单位的劳动关系,不能在规定期限内解除与原单位的劳动关系的,不予聘用。
(五)本公告由泸州盛江投资发展有限公司负责解释,公司纪委按规定对招聘程序进行监督。
泸州盛江投资发展有限公司
2025年3月19日